Корпоративна соціальна відповідальність як чинник підвищення конкурентоспроможності промислових підприємств

Автор(и)

  • Христина Олександрівна Чекулаєва кандидат економічних наук, доцент, завідувачка кафедри регіональних та корпоративних стратегій, Навоїйський державний гірничо-технологічний університет, м. Навої, Республіка Узбекистан https://orcid.org/0009-0005-5728-220X
  • Ольга Миколаївна Гапєєва доктор економічних наук, професор, Навоїйський державний гірничо-технологічний університет, м. Навої, Республіка Узбекистан; Університет митної справи та фінансів, м. Дніпро, Україна https://orcid.org/0000-0001-6320-2775

DOI:

https://doi.org/10.5281/zenodo.19489287

Ключові слова:

конкурентні переваги, корпоративна соціальна відповідальність, конкурентоспроможність підприємств, теорія заінтересованих сторін, сигнальна теорія, система оцінювання КСВ

Анотація

Анотація. У статті досліджується корпоративна соціальна відповідальність як стратегічний чинник підвищення конкурентоспроможності підприємств в умовах посилення ринкової конкуренції, трансформації глобальної економіки та зростання суспільних очікувань щодо бізнесу. Проведено комплексний теоретико-методологічний аналіз сутності й еволюції корпоративної соціальної відповідальності з урахуванням сучасних наукових підходів, зокрема теорії заінтересованих сторін, сигнальної теорії та теорії надлишкових ресурсів. Зазначено, що сучасний розвиток економічних систем пов’язаний зі стійкістю й адаптивністю, а корпоративна соціальна відповідальність є важливим чинником зниження ризиків, зміцнення довіри та підвищення конкурентоспроможності підприємств. Обґрунтовано, що інтеграція принципів соціальної відповідальності в систему стратегічного управління сприяє формуванню стійких конкурентних переваг, зміцненню ділової репутації, підвищенню інвестиційної привабливості та розвитку людського капіталу підприємства. У роботі запропоновано структурований підхід до оцінювання впливу корпоративної соціальної відповідальності на внутрішні й зовнішні групи заінтересованих сторін. Розроблено систему показників, що відображає соціальні, екологічні та економічні аспекти діяльності підприємства з позицій працівників, споживачів, інвесторів і державних органів. Встановлено, що реалізація корпоративної соціальної відповідальності сприяє зниженню операційних ризиків і витрат, зростанню довіри з боку партнерів, підвищенню лояльності персоналу й клієнтів, а також посиленню стійкості підприємства до зовнішніх викликів. Особливу увагу приділено виявленню бар’єрів упровадження корпоративної соціальної відповідальності, серед яких обмеженість фінансових ресурсів, недостатність нормативно-правового забезпечення, слабка інституційна підтримка та низький рівень управлінської готовності до соціальних інновацій. Зроблено висновок, що корпоративна соціальна відповідальність виступає не лише етичним орієнтиром сучасного бізнесу, а й дієвим інструментом підвищення конкурентоспроможності підприємств, забезпечуючи їхній довгостроковий сталий розвиток, адаптивність до змін зовнішнього середовища та зміцнення позицій на ринку в сучасних умовах господарювання.

##submission.downloads##

Опубліковано

2026-03-30

Як цитувати

Чекулаєва, Х. О., & Гапєєва, О. М. (2026). Корпоративна соціальна відповідальність як чинник підвищення конкурентоспроможності промислових підприємств. Актуальні питання економічних наук, (21). https://doi.org/10.5281/zenodo.19489287